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台儿庄区民政局关于对区政协十届四次会议第013号提案的答复（《关于增强居民消费信心提升内循环的建议》）
展销会、文艺汇演等文旅沙龙促进居民参与度，提振消费内循环，更好的发挥社会组织领域引领作用。二是提升行业服务质量与行业自律。督促协会组织餐饮企业员工开展服务技能培训，规范服务流程，提升服务水平。推动会员单位优化餐厅环境，打造舒适、整洁的用餐环境，提升消费者用餐体验。引导协会进一步规范行......
发布时间：2025.11.04
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【校企合作】校企合作与产教融合信息
信息 我校为创新培养机制，与中科华文教育集团合作建立了校内现场工程师培养基地，校内基地共设立了100个学习工位，培养基地是基于真实生产任务灵活的组织教学。我校下步将合理设计工学交替课时比例、开发优质课程及数字资源，面向企业在职员工开展入职培训、专业技术培训和数字能为提升培训。 ......
发布时间：2025.09.19
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【实习实训】2025年台儿庄区职业中专实习实训信息
地共设立了100个学习工位，培养基地是基于真实生产任务灵活地组织教学的平台。我校下步将合理设计工学交替课时比例、开发优质课程及数字资源，面向企业在职员工开展入职培训、专业技术培训和数字能力提升培训。为深入贯彻落实市委、市政府“榴枣归乡”人才政策，推动本地技能人才与区域产业精准对接，我......
发布时间：2025.09.19
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台儿庄区安全生产典型案例
规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业违法案2025年5月29日，台儿庄区应急管理局执法人员对枣庄某某有限公司进行现场检查，检查发现：该企业1名员工未经专门的安全作业培训，取得焊接与热切割作业特种作业操作证，上岗进行焊接作业（仅接受职业技能培训）。枣庄某某有限公司涉嫌违反了《中华......
发布时间：2025.07.17
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【领导信息】枣庄丰源热力有限公司领导信息
部门协调工作，完成上级部门和领导交办的事宜，当好领导参谋.2、综合各单位和部门情况，及时转达给有关领导，以便领导决策与管理;3、负责具体实施本企业选聘、录用员工工作。负责抓好全公司人事档案管理工作。4、负责起草公司干部及管理人员考核方案，并组织实施。5、抓好文件的起草、印发、归档的审核......
发布时间：2025.03.22
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台儿庄区应急管理局2024年度法治政府建设报告
道。通过系统学习，全面提升依法决策、依法行政及依法管理的综合能力与水平。大力开展普法宣传教育活动，借助多渠道、多元化形式进行广泛宣传，促使企业负责人与一线员工牢固树立法治意识与红线意识，培育安全文化，营造依法治安的良好工作格局与浓厚社会氛围。（二）强化监督机制，确保依法行政。全力......
发布时间：2025.01.21
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台儿庄区商务和投资促进局关于区政协十届三次会议第010号提案答复的函（关于外贸型企业人才资源共享的建议）
见安全问题及防范措施，包括紧急情况下的自救互救技能，遇到突发事件及时拨打12308寻求领事保护，不断提高外贸工作人员的安全意识和应对能力。督促企业为海外工作员工提供必要保障，如购买境外安全保险、提供安全通讯设备等，确保人员在国外的安全。下一步，区商务局将继续坚持推动外贸型企业人才资源合......
发布时间：2024.12.11
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应急管理部就《关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》举行专题新闻发布会
报告的形式对事故隐患进行群防群治，实现由“要我安全”变为“我要安全”、由企业“负责人操心”变为“大家共同操心”的转变，也就是说在安全生产上企业负责人和员工共同画出了一个同频共振、同向发力的“同心圆”，这正是企业安全管理的追求目标。三是从部门监管的角度看，通过实施这一机制，能够有利......
发布时间：2024.08.29
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台儿庄区应急管理局关于2023年度法治政府建设情况的报告
畅通安全生产有奖举报途径，通过开展现场会、应急演练等方式，结合“以案释法”等形式，普及安全生产法律法规，增强企业全员安全生产法律意识，引导企业及其员工规范安全生产行为。（四）创新法治培训，打造高水平执法队伍。建立健全领导干部学法制度，开展领导干部、公务员、行政执法人员法制教育，不......
发布时间：2024.01.19
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台儿庄区人力资源和社会保障局关于对区十三届人大二次会议第60号建议的答复（关于扶持中小企业发展的建议）
的担保人员而不能享受小额贷款的优惠政策；三是职业技能培训的工种较少，难以满足本区企业对技能人才的需求；四是企业自主评价工作企业积极性不高。企业考虑员工晋级工资待遇问题和用工成本增加等问题，对企业自主评价积极性不高，自主评价工作规模较小。三、下一步打算1、提高质量的就业服务，全面做好......
发布时间：2023.08.14
