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【执法职责、执法依据、执法程序、监督途径】台儿庄区发展和改革局行政执法基本信息
谎报或者瞒报的，依照有关规定予以处罚。发现违法行为-立案-调查取证-处罚告知-陈述申辩-审批-处罚决定-执行结案67行政处罚对事故发生负有责任的单位、有关人员和中介机构的处罚1.【行政法规】《生产安全事故报告和调查处理条例》（2007年4月国务院令第493号）第三十七条：事故发生单位对事故发生负有......
发布时间：2025.05.20
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台儿庄区人力资源和社会保障局2025年“双随机、一公开”抽查计划
险基金支出用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定单位或个人是否未经许可擅自从事职业中介活动用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定经营性人力资源服务机构开展人力资源服务外......
发布时间：2025.04.11
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台儿庄区人力资源和社会保障局2025年“双随机、一公开”抽查事项清单
（2004年11月1日公布）第二十七条第二款3.《工伤保险条例》第六十条4.《社会保险基金行政监督办法》第三十一条单位或个人是否未经许可擅自从事职业中介活动用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定县级人力资源社会保障部门1.《就业促进法》（......
发布时间：2025.04.11
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台儿庄区人力资源和社会保障局2024年“双随机、一公开”抽查计划
险基金支出用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定单位或个人是否未经许可擅自从事职业中介活动用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定经营性人力资源服务机构开展人力资源服务外......
发布时间：2024.04.11
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台儿庄区人力资源和社会保障局2024年“双随机、一公开”抽查事项清单
（2004年11月1日公布）第二十七条第二款3.《工伤保险条例》第六十条4.《社会保险基金行政监督办法》第三十一条单位或个人是否未经许可擅自从事职业中介活动用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定县级人力资源社会保障部门1.《就业促进法》（......
发布时间：2024.04.11
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台儿庄区人力资源和社会保障局2023年度法治政府建设情况报告
外广告牌、电子显示屏、建筑围挡、宣传栏等载体刊播、张贴宣传标语，营造浓厚普法氛围。二是利用执法开展普法。组织开展对人力资源服务机构从事职业中介活动、对用人单位遵守劳动保障法律法规规章情况等专项检查，在专项检查的同时将《劳动合同法》《社会保险法》《女职工劳动保护特别规定》《工资支付......
发布时间：2024.01.08
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台儿庄区行政审批服务局机关简介
为承担相应的法律责任。（四）负责进驻区政务服务大厅的垂直管理部门、双重管理部门行政审批工作的规范、管理和监督；负责进驻区政务服务大厅各服务单位及中介服务机构办理事项的规范、管理和监督。（五）负责指导区公共资源交易中心业务工作。执行公共资源交易市场规则和制度的具体流程和细则，规范各......
发布时间：2024.01.02
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台儿庄区人力资源和社会保障局2023年“双随机、一公开”抽查计划
险基金支出用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定单位或个人是否未经许可擅自从事职业中介活动用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定经营性人力资源服务机构开展人力资源服务外......
发布时间：2023.04.28
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台儿庄区人力资源和社会保障局2023年“双随机、一公开”抽查事项清单
（2004年11月1日公布）第二十七条第二款3.《工伤保险条例》第六十条4.《社会保险基金行政监督办法》第三十一条单位或个人是否未经许可擅自从事职业中介活动用人单位一般检查事项书面检查、现场检查、网络检查全年抽查比例不低于5%，抽查频次根据监管需要确定县级人力资源社会保障部门1.《就业促进法》（......
发布时间：2023.04.28
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台儿庄区人社局2022年“双随机一公开”抽查工作计划
规规章情况的行政检查2022.3实地检查 区属企业刘帅区劳动监察大队 2对人力资源服务机构从事职业中介活动的行政检查2022.4实地检查 用人单位，重点为中介机构刘帅区劳动监察大队 3对经营性人力资源服务机构设立分支机构办理变更或注销登记情况的行政检查2022.4实地检查 用人单位，重......
发布时间：2022.02.28
