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支付范围的住院费用支付标准分别为85%、70%、55%(对连续缴费的参保人员,每满1年报销比例增加1%,最高增加5%。对中断缴费2年以上的参保人员,报销比例按首次参保计算)。一个医疗年度(自然年度)内,居民基本医疗保险统筹基金最高支付限额为15万元。(二)居民转诊转院1.按照分级诊疗的要求,转诊转院定......
发布时间:2025.05.28
支付范围的住院费用支付标准分别为85%、70%、55%(对连续缴费的参保人员,每满1年报销比例增加1%,最高增加5%。对中断缴费2年以上的参保人员,报销比例按首次参保计算)。一个医疗年度(自然年度)内,居民基本医疗保险统筹基金最高支付限额为15万元。(二)居民转诊转院1.按照分级诊疗的要求,转诊转院定......
发布时间:2025.05.27
支付范围的住院费用支付标准分别为85%、70%、55%(对连续缴费的参保人员,每满1年报销比例增加1%,最高增加5%。对中断缴费2年以上的参保人员,报销比例按首次参保计算)。一个医疗年度(自然年度)内,居民基本医疗保险统筹基金最高支付限额为15万元。3、普通居民大病保险。起付线为1.2万元,个人负担合规......
发布时间:2025.01.15
支付范围的住院费用支付标准分别为85%、70%、55%(对连续缴费的参保人员,每满1年报销比例增加1%,最高增加5%。对中断缴费2年以上的参保人员,报销比例按首次参保计算)。一个医疗年度(自然年度)内,居民基本医疗保险统筹基金最高支付限额为15万元。3、普通居民大病保险。起付线为1.2万元,个人负担合规......
发布时间:2025.01.11
试方式,百分制计算应聘人员面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后,笔试成绩、面试成绩按公布的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确......
发布时间:2024.01.15
事项公告如下: 一、参加面试人员成绩及进入考察范围人员名单 (一)参加面试人员成绩见附件1。 (二)按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算总成绩,根据招聘计划1:1的比例由高分到低分依次等额确定了进入考察和体检人员,具体名单见附件2。 注:考察工作自2023年9月4日始,请相关人员保......
发布时间:2023.09.04
2023年台儿庄区事业单位综合类岗位公开招聘工作人员面试工作已经结束,按笔试成绩面试成绩各占50%的比例,百分制计算考试总成绩。根据招聘岗位应聘人员考试总成绩,由高分到低分依次等额确定进入考察、体检范围人选。面试设定合格分数线60分。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,......
发布时间:2023.05.20
2023年台儿庄区事业单位综合类岗位公开招聘工作人员面试工作已经结束,按笔试成绩面试成绩各占50%的比例,百分制计算考试总成绩。根据招聘岗位应聘人员考试总成绩,由高分到低分依次等额确定进入考察、体检范围人选。面试设定合格分数线60分。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,......
发布时间:2023.05.20
化测试方式,百分制计算应聘人员面试成绩。面试成绩当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。 面试结束后,笔试成绩、面试成绩按公布的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确......
发布时间:2022.02.28
化测试方式,百分制计算应聘人员面试成绩。面试成绩当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。 面试结束后,笔试成绩、面试成绩按公布的比例,采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确......
发布时间:2022.02.28